帝力，2025年2月11日 (TATOLI)–东帝汶共和国总统若泽·拉莫斯·奥尔塔高度赞扬许多女性已成为东帝汶的领导者，展现出高质量的工作成果和显著的进步。
“根据我长期的观察，许多女性已经在国家议会、政府以及各领域中担任领导职务。她们真正展现了自己的能力，用智慧出色地完成了工作。我对她们表示由衷的赞赏，”奥尔塔总统周二在总统府尼古劳·洛巴托宫（位于拜里皮特区）对记者们表示。
这位国家元首还提到，如果近期总理计划进行政府改组，应考虑任命更多女性担任部长和副部长职务。
“如果总理近期有意进行政府改组，可以考虑让更多女性担任部长或副部长，因为东帝汶有许多能力出众的女性，”他补充道。
东帝汶女性领导力
此前，东帝汶外交与合作部（MNEK）与联合国、东帝汶妇女组织以及英国政府的支持合作，于2023年9月30日举办了一场关于“女性在领导力与外交中角色”的论坛。该活动属于区域项目“赋能女性，共建可持续和平：预防暴力与促进东盟（东南亚国家联盟）社会凝聚力”的一部分。
此次活动在外交与合作部的场所举行，旨在讨论女性在领导岗位上的代表性不足问题，并增强女性影响力，以塑造一个更加公平与和平的未来。
活动期间，其目标是建立一个支持东帝汶领导者的网络，并重新搭建一个交流与指导平台，连接在国家议会、部委、国务秘书处、前任及现任大使以及在外交、政治和公共事务领域具有领导地位的杰出女性。
这一倡议旨在庆祝女性在塑造多边承诺、促进和平与可持续发展方面所发挥的重要作用，无论是在东帝汶还是在全球层面。
2023年的全球数据显示，政治领导和国际事务中的性别不平等依然存在。在联合国193个会员国中，仅有34个国家选举女性担任国家元首或政府首脑。
在全球范围内，女性仅占部长级职位的21%，国家议会席位的26.4%，以及地方政府职位的34%。尽管东帝汶在国家议会中女性议员占比已达到37%，但在部长级和国务秘书职位中的女性代表性仍存在显著差距，仅为14.9%。
在活动开幕式上，东盟事务副部长米莱娜·玛丽亚·达科斯塔·兰热尔强调：“此次论坛凸显了我们致力于推动女性在国际事务和外交领域中发挥领导作用的承诺。
这是一个平台，让我们能够讨论承认并提升女性在这些领域角色的重要性，从而为和平与可持续发展作出贡献，同时也为我们在东盟中的未来角色奠定基础。”
英国印太事务国务大臣安妮-玛丽·特雷维利安议员表示：“女性的声音必须在最高层面得到代表，这样发展、安全与和平才能真正可持续。”她还对英国支持的“东帝汶女性能力建设项目”表示欣慰，该项目旨在帮助女性在政策制定和性别平等倡导中发挥更大作用。
联合国东帝汶妇女署负责人尼什塔·萨蒂亚姆表示：“此次论坛是一个重要的集体努力，旨在讨论结构性障碍、缩小性别差距并促进一个包容的社会。”
她进一步承诺：“联合国妇女署将全力支持并致力于在每一步提供必要帮助，以推动东帝汶乃至全球的性别平等。通过这一项目，我们希望改善女性在各级领导岗位上的机会和认可。”
东帝汶政府与国际组织及英国政府的支持合作，继续致力于促进性别平等并赋能女性在各个层面发挥领导力和影响力。此次关于“女性在领导力与外交中角色”的论坛是这些努力的重要组成部分，为所有人创造一个包容、公正与繁荣的未来作出贡献。
记者：奥滕西奥·桑切斯
编辑：坎西奥·希梅内斯